شرکتهای حملونقل میگویند سرعت بازنشسته شدن نیروهای کار قدیمی بیشتر از استخدام نیروهای کار جدید است.
ترجمه ایران استار - کسب و کارهای کانادا بطور معمول زمان زیادی را برای پیدا کردن کارکنان مناسب صرف میکنند و کارگران باید خوشحال باشند که با جابجایی از مکانی به مکانی دیگر حقوق بیشتری کسب کنند.
آخرین گزارشهای فدراسیون مستقل تجاری کانادایی "سیافآیبی" نشان میدهد که میزان افزایش مشاغل کانادا در سه ماهه آوریل تا ژوئن 3.1 درصد بوده، که این بالاترین میزان از سال 2004 محسوب میشود.
این بدان معنی است که به ازای هر 100 شغل در کشور، بیش از سه مورد آنها، یعنی 397400 شغل، برای مدت چهار ماه یا بیشتر بدون نفر مناسب، خالی بودهاند. میزان خالی بودن مشاغل بر خلاف روند مرسوم بیکاری است، بازار کار قویتر، مساوی با مشاغلی است که توسط افراد اشغال نشدهاند. فرصتهای شغلی عمدتا در 3 استان متمرکز شده است:
اکثریت قریب به اتفاق این شغلها یعنی 326000 یا 82 درصد در انتاریو، کبک و بریتیش کلمبیا قرار داشتند. این سه استان در حدود 76 درصد از جمعیت کانادا را در خود جای دادهاند.
بازار کار کبک در حال حاضر بهترین بازار کار کشور است و این موضوع بدون تردید مربوط به رونق کاری در استان میشود.
نرخ بیکاری در این استان در ماه ژوئن 5.4 درصد بود، نرخ بیکاری تا پایان سال گذشته 5 درصد ثبت شده بود که پایینترین سطح بیکاری در این استان از سال 1976 بوده است.
"تد مالت" مدیر عامل و اقتصاددان "سیافآیبی" گفت: "بخشی از دلایل موفقیت استان کبک، ثبات سیاسی در این استان در سالهای اخیر بوده است. حاکمیت قاطع سیاسی، اعتماد به نفس بیشتری را برای سرمایهگذاری در کبک ایجاد کرده است... ما قبلا چنین اطمینانی نداشتیم... کسب و کارهای کبک نیز برای پیدا کردن کارمندان جدید در تلاش هستند".
در کل کمبود نیروی کاری اغلب میتواند برای کارکنان مفید باشد، چرا که آنها تمایل دارند برای کار در شرکتها دستمزدهای بالاتری دریافت کنند.
طبق نظرسنجی سیافآیبی شرکتهایی که حداقل یک فرصت شغلی خالی دارند به طور متوسط در سال جاری به میزان 2.7 درصد افزایش مییابند. شرکتهایی که امسال بدون پُست خالی کار میکنند تنها 1.9 درصد خواهند بود. طبق تحقیقات اداره آمار کانادا دستمزدها در کانادا در ماه مه سال جاری نیز نسبت به شش سال گذشته 3.6 درصد افزایش یافته است.
رشد صنعتی نیاز گسترده به کارگران ساده را به وجود آورده است این شغلها به طور سنتی توسط مردان انجام میشده است. ورود متخصصان به کانادا که به دنبال کارهای در سطح خود هستند باعث شده نیاز در این شاخه بیشتر احساس شود.
صنعت ساختمان با نیاز 3.8 درصدی و صنعت حمل و نقل با نیاز 3.4 درصدی به نیروی کار جدید بیشترین تقاضا برای نیروی کار را به خود اختصاص دادهاند.
شرکتهای حملونقل میگویند سرعت بازنشسته شدن نیروهای کار قدیمی بیشتر از استخدام نیروهای کار جدید است. تخمین زده میشود اگر سیستم کامیونهای بدون راننده به واقعیت تبدیل شود آمریکا به تنهایی 1.9 میلیون شغل را از دست میدهد.
بزرگترین رشد شغل در دسته خدمات شخصی صورت گرفته است. این گروه دستهبندی بسیار گستردهای از مشاغل در زمینههای مختلف از جمله خشکشویی، آرایشگاهها، تعمیرات خودرو، مبلمان و لوازم خانگی و شرکتهای برگزاریکننده مراسم تشییع جنازه و... را شامل میشود.
مالت میگوید این گروه بالاترین میزان شغلهای خالی را دارند و وی انتظار دارد که وضعیت شغلی کانادا در حال حاضر به همین صورت ادامه پیدا کند مگر آنکه شرایط غیر قابل کنترلی اتفاق بیافتد؛ او به جنگ تجاری میان کانادا و آمریکا و مذاکرات نامطمئن درباره آینده نفتا به عنوان مشکلات احتمالی پیشروی برای بازار کار کانادا اشاره کرد.
آخرین گزارشهای فدراسیون مستقل تجاری کانادایی "سیافآیبی" نشان میدهد که میزان افزایش مشاغل کانادا در سه ماهه آوریل تا ژوئن 3.1 درصد بوده، که این بالاترین میزان از سال 2004 محسوب میشود.
این بدان معنی است که به ازای هر 100 شغل در کشور، بیش از سه مورد آنها، یعنی 397400 شغل، برای مدت چهار ماه یا بیشتر بدون نفر مناسب، خالی بودهاند. میزان خالی بودن مشاغل بر خلاف روند مرسوم بیکاری است، بازار کار قویتر، مساوی با مشاغلی است که توسط افراد اشغال نشدهاند. فرصتهای شغلی عمدتا در 3 استان متمرکز شده است:
اکثریت قریب به اتفاق این شغلها یعنی 326000 یا 82 درصد در انتاریو، کبک و بریتیش کلمبیا قرار داشتند. این سه استان در حدود 76 درصد از جمعیت کانادا را در خود جای دادهاند.
بازار کار کبک در حال حاضر بهترین بازار کار کشور است و این موضوع بدون تردید مربوط به رونق کاری در استان میشود.
لطفا فیلم زیر را نگاه کنید
"تد مالت" مدیر عامل و اقتصاددان "سیافآیبی" گفت: "بخشی از دلایل موفقیت استان کبک، ثبات سیاسی در این استان در سالهای اخیر بوده است. حاکمیت قاطع سیاسی، اعتماد به نفس بیشتری را برای سرمایهگذاری در کبک ایجاد کرده است... ما قبلا چنین اطمینانی نداشتیم... کسب و کارهای کبک نیز برای پیدا کردن کارمندان جدید در تلاش هستند".
در کل کمبود نیروی کاری اغلب میتواند برای کارکنان مفید باشد، چرا که آنها تمایل دارند برای کار در شرکتها دستمزدهای بالاتری دریافت کنند.
طبق نظرسنجی سیافآیبی شرکتهایی که حداقل یک فرصت شغلی خالی دارند به طور متوسط در سال جاری به میزان 2.7 درصد افزایش مییابند. شرکتهایی که امسال بدون پُست خالی کار میکنند تنها 1.9 درصد خواهند بود. طبق تحقیقات اداره آمار کانادا دستمزدها در کانادا در ماه مه سال جاری نیز نسبت به شش سال گذشته 3.6 درصد افزایش یافته است.
رشد صنعتی نیاز گسترده به کارگران ساده را به وجود آورده است این شغلها به طور سنتی توسط مردان انجام میشده است. ورود متخصصان به کانادا که به دنبال کارهای در سطح خود هستند باعث شده نیاز در این شاخه بیشتر احساس شود.
صنعت ساختمان با نیاز 3.8 درصدی و صنعت حمل و نقل با نیاز 3.4 درصدی به نیروی کار جدید بیشترین تقاضا برای نیروی کار را به خود اختصاص دادهاند.
شرکتهای حملونقل میگویند سرعت بازنشسته شدن نیروهای کار قدیمی بیشتر از استخدام نیروهای کار جدید است. تخمین زده میشود اگر سیستم کامیونهای بدون راننده به واقعیت تبدیل شود آمریکا به تنهایی 1.9 میلیون شغل را از دست میدهد.
بزرگترین رشد شغل در دسته خدمات شخصی صورت گرفته است. این گروه دستهبندی بسیار گستردهای از مشاغل در زمینههای مختلف از جمله خشکشویی، آرایشگاهها، تعمیرات خودرو، مبلمان و لوازم خانگی و شرکتهای برگزاریکننده مراسم تشییع جنازه و... را شامل میشود.
مالت میگوید این گروه بالاترین میزان شغلهای خالی را دارند و وی انتظار دارد که وضعیت شغلی کانادا در حال حاضر به همین صورت ادامه پیدا کند مگر آنکه شرایط غیر قابل کنترلی اتفاق بیافتد؛ او به جنگ تجاری میان کانادا و آمریکا و مذاکرات نامطمئن درباره آینده نفتا به عنوان مشکلات احتمالی پیشروی برای بازار کار کانادا اشاره کرد.
اگر شما همکاری گرامی ما هستی، مرسی که این مطلب را خواندی، اما کپی نکن و با تغییر به نام خودت نزن، خودت زحمت بکش!
پروتکل علمی - پزشکی جهانی برای مقابله کلیه ویروسهایی مانند کرونا که انتقالشان از طریق بسته هوایی است:
۱- ماسک ان-۹۵ بزنید، کرونا از ماسکهای معمولی رد میشود. ۲- فیلتر هوای قوی هپا بگذارید. ۳- تا جایی که میتوانید از مردم حذر کنید. ۴- تغذیه خوب و سالم داشته باشید، مقادیر زیاد ویتامین C و D مصرف کنید. ۵- بسیار ورزش کنید. ۶- اگر توانستید حتما واکسن بزنید.
۱- ماسک ان-۹۵ بزنید، کرونا از ماسکهای معمولی رد میشود. ۲- فیلتر هوای قوی هپا بگذارید. ۳- تا جایی که میتوانید از مردم حذر کنید. ۴- تغذیه خوب و سالم داشته باشید، مقادیر زیاد ویتامین C و D مصرف کنید. ۵- بسیار ورزش کنید. ۶- اگر توانستید حتما واکسن بزنید.
Date: چهارشنبه, اوت 15, 2018 - 20:00
درباره نویسنده/هنرمند
Arash Moghaddam آرش مقدم مدرک کارشناسی کامپیوتر و تخصص تولید رسانه دیجیتال دارد و مدیریت تولید بیش ۹ رسانه تصویری، چاپی و اینترنتی را بعهده داشته است. |
ویراستار اول: آرش مقدم؛ ویراستار نهایی: پر ابراهیمی - ویراستاری موقت: عباس حسنلو
ویراستار اول: آرش مقدم؛ ویراستار نهایی: پر ابراهیمی - ویراستاری موقت: عباس حسنلو